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武安工业区持续整治“四风”强化作风建设

            为深入贯彻股份公司纪委《关于落实集团公司党委“驰而不息加强作风建设”要求的实施办法》,进一步巩固“反四风”成果,克服形式主义、官僚主义新表现,武安工业区强化作风建设,全面履职尽责,提高工作效能。

领悟会议精神,强党性。以党的十九大会议精神和股份公司工作会宣贯为契机,通过早会、研讨会、座谈会、抒写心得体会,学习党章、条例,重温入党誓词等形式,要求党员不忘初心,牢记使命。要求党员干部坚定不移落实中央八项规定实施细则精神以及集团公司九项规定要求,遵守“六大纪律”,让党员干部 “知敬畏,存戒律,守底线”,强化自我监督,从思想自觉引领行动自觉。

深化廉洁教育,筑防线。把加强职工廉洁教育,作为提高职工遵章守纪意识的主要举措,以抓小抓早抓细为原则,注重抓好职工日常管理监督,及时发现苗头性问题,早提醒、早教育。岁末年初,紧盯时间节点,利用廉洁约谈、廉洁提醒等形式,继续强化节前廉洁教育,防止职工“微腐败”。修建部开展廉洁风险排查,堵塞管理漏洞;铸管部召开“加强作风建设,转变工作作风研讨会”,围绕“讲规矩、守纪律、做表率”开展研讨。

强化监督检查,明责任。下发《武安工业区开展“知敬畏、存戒惧、守底线”主题教育活动实施方案》,要求实业部党总支认真落实,安排部署。按照工业区工作计划安排,实业部党总支围绕基层和谐班组建设、大宗物料进厂、工程管理等坚持开展效能监察,通过实施行之有效的效能监察,不断完善管理制度,优化工艺流程,压实岗位责任。

提倡正向引导,树正气。工业区各党总支召开2017年总结表彰会议,对工作业绩突出,作风建设优良的基层优秀职工和先进集体进行表彰宣传,鼓励大家要向身边的榜样学习,学习他们求真务实的工作作风;清正廉洁的思想品德;勇于负责的担当精神。上下营造比学赶帮超氛围,积极争创先进典型,传播正向能量。

(齐风亮 陈美娇)

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