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邯郸特管:学习《中央企业违规经营投资责任追究实施办法》

8月13日下午,邯郸特管党委召开了中心组扩大学习会,对国资委下发的《中央企业违规经营投资责任追究实施办法(试行)》(以下简称《办法》)重要文件精神进行了宣贯研学。党委书记、执行董事高玉光主持了会议。公司班子成员、中层管理人员、支部书记等20余人参会。  

高玉光首先带领大家从责任追究工作应遵循的原则、责任追究的范围、损失认定、责任认定、责任追究处理、责任追究工作职责及责任追究工作程序等方面对文件进行通篇学习解读。

会议认为,《办法》明确了中央企业违规经营投资责任追究工作应当遵循的四项原则,它们相互衔接、有机统一。一是坚持依法依规问责;二是坚持客观公正定责;三是坚持分级分层追责;四是坚持惩治教育和制度建设相结合。会上大家一致认为:保障国有资产安全,是国企改革的前提和底线,“实行重大决策终身责任追究制度” 给国资国企加了一道“保险锁”;“终身追责”意味着,国企负责人无论是否离开企业,都要对所做的重大投资决策承担责任。作为中央企业,合规经营投资是企业经营过程中必须遵循的原则。

会议要求,公司领导班子和各部门负责人要充分发挥带头引领作用,严格执行《办法》要求和公司发布的各项制度。不断提高经营投资责任管理的规范化、科学化水平。全体职工要以《办法》为戒律,全面加强履职尽责意识和能力,既要认真贯彻落实责任追究工作,又要坚持“三个区分开来”要求,进一步提高企业规范经营的管理水平,对照新时代公司“军钢精神”的内涵,进一步加强责任担当精神,将每个岗位上的工作都主动向前想一点、做一点,大力营造干事创业的氛围,公司各项经营管理目标就一定能够实现。(邯郸特管  孔清花)

 

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